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Puisque le progrès et le changement commencent toujours par une meilleure connaissance de soi !
Le Profil Summum procure à chaque personne, à chaque équipe et à chaque organisation une meilleure connaissance de soi ainsi qu'une prise de conscience profonde et constructive d'eux-même. Il s'agit là, d'une étape essentielle et trop souvent négligée dans le dévelopement et la transformation des talents. Le Profil Summum est un outil hautement précis, dont le mode d'utilisation est adaptée en fonction de l'objectif et du défi de son utilisateur. Le Profil Summum sert à développer la performance dans les domaines de la communication, du leadership, de la vente, de la force d'équipe, du développement personnel et professionnel, et du recrutement.
Le Profil Summum est un document de quelques pages à plus d'une vingtaine de pages selon le type de besoin, créé automatiquement et basé sur les réponses obtenues au questionnaire Summum. Les résultats qu'il fournit sont basés sur la synthèse de travaux psychométriques validés.
Le contenu du Profil Summum pour une personne :
- Ses caractéristiques générales
- Ses sous-traits de personnalité
- Son type psychologique opposé
- Ses forces et ses talents
- Son environnement de travail idéal
- Ses facteurs de motivation
- Sa perception de soi versus celles d’autrui
- Des astuces pour son gestionnaire
- Les aspects à favoriser pour mieux communiquer avec elle
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- Les aspects à éviter pour mieux communiquer avec elle
- Son approche dans la résolution de problèmes
- Son style d’apprentissage
- Ses possibilités d’amélioration
- Son style de leadership
- Son style dans la vente
- Ses graphiques de comportements
- Ses types psychologiques personnel et social
- Son apport au niveau de l'équipe
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« Le Profil Summum, c'est mieux vous connaître pour mieux développer et transformer l'ensemble de vos talents »
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